但是,實際上在外國企業工作的話,會有很多不安以及不明白的地方.朋友及家人中在日本有過工作經驗的又在少數.在職場的一些基本禮儀又因為國家不同而有所不同.碰到了這些問題,我們常常受困於不知道應該找誰去詢問.

在就職活動開始前,想要深入了解日本職場,了解實際工作環境與自己是否合適的人,相信不在少數.

因此,留學生支援組織京都留學生推進機構 為留學生與日本京都的企業牽線,共同推進針對留學生在日本的實習工作.

以加強留學生就職並活躍於職場的能力為目標,委託留學生支援組織京都留學生推進機構,針對廣大的留學生實施了‟有薪型實習活動”.在賺取報酬的同時,在京都的企業累積實務經驗的同時,增進對日本企業的文化和工作方式的理解.

有薪型實習活動是指,取得報酬的同時,能夠在企業的工作現場體驗其工作環境和工作方式的活動.

1小時薪酬900日元,交通費(每天上限1000日元).對於留學生來說,不但沒有經濟負擔,又可以體驗企業工作的活動.

總工作時間大約80小時,透過長時間的體驗,能夠深入了解日本企業和事業內容.